私は就職氷河期と言われる時代に大学を卒業しましたが、アパレルの仕事に興味があり、新卒当時からずっとアパレル関連企業で働いてきました。メーカーなどにも勤務していましたが、アパレル専門商社の仕事に興味があり、この会社には転職で入社しました。

以前勤務していた会社では営業、生産、企画などそれぞれに特化した部署に分かれて仕事を進めることが多かったのですが、この会社では扱う商材ごとにチームを組んで仕事を進めています。こうした環境の中で学んだことは、チームワークの大切さ。特化した内容ごとに仕事を進める場合、“部分の最適”を見つけやすいというメリットはありますが、“全体の最適”は見づらくなります。この会社では、チームワークを大切にしながら、“全体にとってのベストな回答を見いだしていく”楽しさを味わえるのが良い点だと思っています。チームの仲間との関係も良く、楽しく仕事を進めることができるのもいいですね。

またメーカーに勤務していた時代、さまざまな商社と仕事をしてきましたが、ここに入社して、この会社の魅力の一つは“誠実さ”ではないかと感じています。仕事の大小に関係ない真面目な取り組み方や、下請け企業に丸投げすることない誠実な姿勢などは風土となっており、これは、この会社の大きな魅力であるとともに、強みにつながっていると思います。

アパレルやファッション業界に限ったことではないのかもしれませんが、世界が大きく変わろうとしているいまは、まさに過渡期だと感じています。

かつて、先輩たちがつくりあげて来てくださった道のりを進むだけでは、この先は生き残っていけないのだと考えています。SDGsをこの業界として実現するため、たとえば在庫低減などに向けた変化もなども生まれています。こうした変化に対しては、一人ひとりが柔軟に対応しなければならない時代なのだとも思います。でも、どんな変化も柔軟に楽しみながら前に進みたいと思っています。そんなときにも、この会社はチームでものごとを考えられるので心強いですね。

また、豊田通商という母体がしっかりしているのも強みの一つで、フォロー体制も整っているのは安心して仕事ができる点です。今後も、変化自体を楽しみながら新たなものをつくり上げ、TEFというチームの最適をめざせればと思っています。